Cobro de comisiones luego de la terminación del contrato laboral

Trabaje en una constructora como asesora comercial. En el contrato laboral se establecía el 0.35% de comisión sobre venta que se pagaba porcentualmente al cierre del negocio y otra parte a la escrituración, posterior a la firma del contrato nos hicieron formar un otrosí al contrato en el que renunciábamos a las comisiones que se cumplían si se terminaba el contrato laboral.

En mi caso me pidieron la carta de renuncia bajo la presión de que por la importancia que el dueño de la empresa tiene en el sector de la construcción me podían generar una muerte laboral, en comisiones deje más o menos 18 millones de pesos. Se que cuando las comisiones son prestacionales hacen parte del salario y que legalmente uno no puede renunciar al salario, esto me lo aclararon en la oficina de trabajo pero por ser mayor cuantía requiero de un abogado que me lleve el proceso.

Les agradezco su opinión al respecto y la recomendación de un buen abogado que me pueda colaborar con este tema.

Liliana B.




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