Despedido laboral improcedente

Llevaba varios años indefinida, fui madre hace unos meses y estaba de vacaciones cuando me despidieron, bueno el día que me incorpore de las vacaciones me dijeron que estaba despedida y para colmo, el día de despido que ponía, era hacía 4 días, por lo que yo estaba de vacaciones (eso creía claro),
Los jefes quieren arreglar en el SMAC, quiero saber mis derechos y lo que yo puede pedir y lo que no.

Mi fecha de alta en la empresa fue el 01/02/2011 y mi carta de despido pone el 14/08/2014. Yo me incorpore de las vacaiones el 18 de agosto. Las vacaciones eran del 4 al 17 de agosto.

• A mi no se me aviso del despido, me entere cuando llegue a mi puesto de trabajo y me dieron la noticia, y se me dijo que se me enviara un Burofax, que me llegó ese día a media mañana, cuando yo ya estaba en casa de vuelta con los papeles, que me lleve para casa y sin firmar.
• Se me ofreció ir al SMAC, porque me dijeron que así no se me quitaba dinero de las retenciones del finiquito
• Mi hijo cuando se me despedió, tenía 9 meses y 4 días (muy listos).
• Yo adelanté mi vuelta de la maternidad por el bien de la empresa, y llegara en ese momento a un acuerdo verbal que los 15 días de lactancia los disfrutaría cogiendo los viernes (siendo así 15 viernes), cosa que al final solo pude coger 6 viernes

Finalmente ya que siempre me ponían escusas de que mejor! Otro día! Que no le venía bien en esos momentos que les decía,  lo peor que esos días no me los pagaron de ninguna manera!

Natalia